Управление компанией

Ты жива ещё, моя курилка? В некоторых странах законы категорически воспрещают курение на рабочем месте. Трудящиеся массы, конечно же, ропщут, но что эмоции против науки? Аргументы врачей и работодателей слишком серьезны: курение негативно влияет
Управление рабочей мотивацией «Искусство управления состоит в том, чтобы не позволять людям состариться в своей должности.» Наполеон. «Мотивация - процесс стимулирования самого себя и других на деятельность, направленную на достижение индивидуальных
Как помочь новому сотруднику адаптироваться в вашей компани? Ни для кого не секрет, что успех любого дела зависит от того, какие сотрудники работают над нашей проблемой. Наверное, мы иногда задаем себе вопрос: «А почему у наших конкурентов или у наших партнеров работают такие
Штурмовое обсуждение Что может быть общего у вашей любимой зубной щетки с перекрещенными щетинками и у карточной колоды «Самые разыскиваемые преступники Ирака», изобретенной американской разведкой для поимки этих самых преступников? Как ни
Девять советов офисному работнику Вы работаете не на заводе, а в офисе, но со временем забываете, какое это счастье, и работать не хотите даже за столом. Нижеприведенные советы помогут вам сохранить место и расположение начальства. 1. Один пиджак
Пять способов раскулачить топ-менеджера Получил директор миллион - порадоваться бы за человека. Но нет. Бунтуют рабочие. Негодуют держатели акций. Ох, жаба, что ж ты всех душишь-то так? Надавить на психику В борьбе за уменьшение доходов топ-менеджеров
“Текучка“ и подбор персонала. Часть 2 Вторая часть статьи «Текучка» и подбор персонала». В этой части, как и обещалось, будут рассмотрены причины и методы коррекции «текучки от рекрутинга». Итак, Основные причины Причины этого явления обычно следующие:
Почему уходят менеджеры Большинство российских менеджеров меняют место работы каждые два года - к такому выводу пришли эксперты, проанализировавшие по просьбе “Ведомостей” резюме, поступившие в 2004 г. Дольше других в компании остаются
Роль руководителя в управлении конфликтами Довольно известный американский фильм начинается с мирной сцены: начальник отдела входит в приемную с двумя бумажными стаканчиками кофе. Протягивая один из них секретарше, он просит ее вспомнить слова детской песенки
Как не “сгореть“ на работе Письмо в редакцию: "Во многом благодаря моему честолюбию моя карьера складывается удачно: я работаю в компании-бренде и руководитель меня ценит. Я был невероятно доволен своей работой, пока на меня не напала какая-то
Развитие лидерских навыков. 12 упражнений начальной ступени. Часть 2 Для тех, кто решил стать настоящим лидером, продолжаем наши упражнения. Упражнение седьмое: освойте практику признания собственных ошибок и возьмите на себя ответственность за принимаемые вами решения Один из
Как стать своим, или Как новичку избежать отчуждения в новом коллективе Попав в новый коллектив, новобранцы часто испытывают отчуждение со стороны коллег, на преодоление которого уходит немало ценного времени. Психологи считают, что помочь сближению могут самые, казалось бы, простые вещи -
Мотивация сотрудников на обучение Заинтересованность сотрудников в приобретении знаний играет решающую роль в процессе обучения. Тем не менее, руководство и HR-служба не всегда уделяют должное внимание мотивации сотрудников на обучение. Это сильно
Как удержать ценных сотрудников Когда мне предложили изложить свои соображения на тему «удержания» ценных сотрудников, в голову почему-то сразу пришла ассоциация с семейной жизнью. Вспомнились объявления различных народных целителей о том, что они за
Копить на старость рад, да связываться страшно... Пенсионный фонд снова рассылает «письма счастья». Но как грамотно распорядиться пенсионными заначками, россиянам объяснять никто не собирается. Особо обольщаться не стоит: у 40-летних уже отнимают накопительные
Кадровая прополка Управление текучестью персонала для многих компаний означает управление самим персоналом. «Главное, чтобы люди не уходили»,– говорят в таких фирмах. Однако низкий уровень текучести может привести к застою крови в
Умение общаться - условие хорошего руководства В жизни большинства людей процессы общения - коммуникации - занимают до 70% времени. Умение говорить, слушать, писать и читать - видимо, важнейшие способности, обеспечивающие совместную деятельность людей и позволяющие
Первый день на новой работе Практически во всех трудовых соглашениях есть пункт об испытательном сроке. Продолжительность его в разных странах отличается. Многие европейские работодатели считают, что новый сотрудник может по-настоящему войти в
Лидер поневоле Не стремясь быть лидером, не имея формального менеджерского образования, бывший военный с успехом применяет свой армейский опыт во всемирно известной компании. Предлагаем вашему вниманию интервью с Алексеем Шлыковым,
Проблемы работы многонациональных команд в организациях и возможные пути их разрешения Известно, что на эффективность командной деятельности влияют многие факторы, в том числе качественный состав команды. Наряду с профессионализмом ее членов, их психологической совместимостью между собой, оптимальным