Управление компанией

КУЛЬТПРОСВЕТ В КОНЦЕ ТОННЕЛЯ Как известно, злую судьбу поминают лишь тогда, когда терпят неудачу, но, одержав победу, заслугу приписывают только своим талантам. Примерно так же обстоит дело и с корпоративной культурой. Пока никто не может с
Сущность и принципы бизнес-планирования Изложение основных принципов и требований, необходимых для успешного бизнес-планирования. В материале также рассматриваются особенности применения стратегического, долгосрочного, краткосрочного и текущего планирования в
Проблемы роста компаний Однажды руководитель молодой, быстро развивающейся компании, обратился к специалистам по управлению с просьбой оценить состояние организации в связи со смутными опасениями, что люди не готовы к изменениям, которые
Классификация (Экспонат конкурса HR-Art) Что такое HR-менеджер? Это веха на жизненном пути каждого человека, святой Петр, заседающий в чистилище бэк-офиса, и оценивающий грехи наши по достоинству... или как повезет. Он встречает нас при входе в рай (если
У нас так принято Во всех организациях имеются свои нормы. Нормы - это неписаные правила, известные всем, о которых никогда не говорят. Например, в финансовых компаниях или банках люди строго следят за своей одеждой, а творческих
Хорошее начало, или Десять советов на новом месте 1. Здоровайтесь! Каждое утро, каждый раз, придя на работу, обязательно приветствуйте своих коллег и начальство. Таким образом вы не только ставите их в известность о своем приходе на рабочее место (вовремя!), но и
КОМПРОМИСС ИЛИ ЖЕСТКОЕ ДАВЛЕНИЕ? Каким должен быть успешный руководитель – жестким, способным в любой ситуации добиться своего, или демократом, стремящимся к разумному компромиссу? Надо сказать, что обе эти тактики имеют свои плюсы и минусы. Слишком
Рабочее место расскажет о хозяине все В ходе проведенного недавно исследования выяснилось, что состояние рабочего стола может многое рассказать о характере человека, его занимающего. При этом оказалось, что рабочее место неудачников и людей, плохо
Служебный роман: меры безопасности За прошедшую неделю я узнала что большинство наших читателй готовы в ближайшем будущем завести (или уже завели) служебный роман. Специально для тех, кто хочет скрасить подступающую весну я публикую четыре вопроса "на
Как покрасить, чтобы не было мучительно больно работать Передозировка серого чаще всего не лучшим образом сказывается на психологическом состоянии человека на работе. В июне 1963 г. начальник нижегородского троллейбусного депо №1 товарищ К. П. Проданович отчитывался в
Рожденный в гневе. Плохой босс - повод начать собственное дело Роберт Смит питает противоречивые чувства к своему бывшему боссу. С одной стороны, он редко вспоминает его добрым словом.С другой стороны, Смит благодарен за свое изгнание. Потеряв работу, он смог осуществить свою
Реакция персонала на изменения в организации Компания “Декстер”, основанная в 1872 году, была приобретена другой, более молодой и динамичной компанией. Как это часто бывает в подобных случаях, новые владельцы столкнулись с принципиальной разницей в корпоративной
Кошмар ХХI века: полная занятость На протяжении последних лет лучшие умы мира ломали голову над тем, как ликвидировать актуальную проблему современности — безработицу. В промышленно развитых странах пытались вводить неполную рабочую неделю или же
Влияние... в мирных целях Письмо в редакцию: «Я знаю, что никогда не могла бы быть начальником. Для этого нужно уметь подчинять людей своей воле. Поэтому и остаюсь в нашей компании ведущим специалистом. Но меня удивляет одно. Оказывается, не
Босс-марионетка. Актуальное интервью Что объединяет собственника компании и Людовика XIII? Этот вопрос не так абсурден, как может показаться. Как и при королевском дворе, в окружении владельца бизнеса всегда найдутся деятели, которые не упустят возможности
Хороший ли Вы подчинённый. Тест Не секрет, что даже у самого высокопоставленного босса есть свое руководство. Скажем, начальник управления - царь и бог для десятков, а то и сотен сотрудников - подчиняется генеральному директору, над которым, в свою
Перспективный бизнес: ставка на персонал В связи с ростом конкуренции на рынке услуг сегодня перед всеми компаниями, работающими в данной области, стоит одна и та же задача - улучшение качества сервиса. Методы для решения этой проблемы выбираются в зависимости
Тату и другие детали внешнего вида Письмо в редакцию: "Здравствуйте, сотрудники редакции! Спешу рассказать вам историю моих мытарств, или как я искал работу, и почему меня никуда не брали. В детстве и юности у меня все было, как у всех. Учился очень
Истина рождается в споре, или Стоит ли разрешать подчинённым спорить с начальством В российских компаниях часто даже высокопоставленные управленцы не решаются перечить руководителю (который зачастую одновременно является и владельцем предприятия), боясь вызвать на себя “барский” гнев или будучи
Система запоминания имён и лиц Запоминание имен и лиц - это очень важная и часто непростая задача. Трудности возникают из-за того, что в большинстве случаев имя не имеет никакой реальной связи с лицом человека. На ранних этапах человеческой истории